1887 TERAPEUTA OCUPACIONAL
Requisitos:
• Superior completo em Terapia Ocupacional;
• Experiência com terapias convencionais;
• Desejável experiência com reabilitação de membros superiores;
• Desejável vivência com intervenção em queixas alimentares.
Atividades:
• Realizar avaliação e tratamento de acordo com as especificações técnicas do cargo;
• Promover a saúde e a qualidade de vida dos pacientes que buscam atendimento;
• Executar rotinas administrativas implicadas ao cargo;
• Manter atualizada todas as evoluções clínicas referentes aos atendimentos prestados aos pacientes, por meio de registro documental (prontuário);
• Planejar e executar grupos terapêuticos e multiprofissionais;
• Preencher planilhas de indicadores;
• Atualizar-se dos conteúdos da Cooperativa, de domínio coletivo, como manuais e documentos da qualidade;
• Garantir a execução do modelo de atendimento, conforme protocolo pré estabelecido;
• Participar de treinamentos disponibilizados pela cooperativa, sempre que requisitado;
• Buscar informações relacionadas ao tratamento dos pacientes, através de ferramentas digitais liberadas pela Cooperativa;
• Assumir a responsabilidade ética pelas atividades desenvolvidas, perante o Conselho Profissional;
• Redigir documentos de acordo com o Código de Ética Profissional;
• Respeitar o sigilo profissional a fim de proteger a intimidade dos pacientes;
• Responder manifestações e/ou reclamações quanto à conduta terapêutica;
• Dar apoio na execução de outras atividades da Área/Unidade, a critério do Superior;
• Cumprir e fazer cumprir as normas, procedimentos e regulamentações aplicáveis, colaborando para sua atualização;
• Executar suas atividades de acordo com os princípios de excelência em gestão da qualidade;
• Estimular ações e políticas voltadas à inovação, ao meio ambiente, responsabilidade social, governança, garantido o foco no cliente através das práticas do Jeito de Cuidar Unimed;
• Cumprir e fazer cumprir as normas de segurança e higiene da Unimed Curitiba e demais empresas do grupo, visando manter a integridade física dos colaboradores e clientes, alinhado às competências essenciais: Coopera para Crescer, Busca Excelência, Encanta o Cliente e Gerencia Emoções.
A Unimed Curitiba e demais empresas do grupo são contra atos discriminatórios de qualquer natureza. Portanto, em todos os processos de Atração e Seleção é proibida a adoção de qualquer prática discriminatória para efeito de acesso à relação de trabalho, ou de sua manutenção, por motivo de sexo, origem, raça, cor, estado civil, situação familiar, deficiência, reabilitação profissional, idade, religião, cultura entre outros.
• Superior completo em Terapia Ocupacional;
• Experiência com terapias convencionais;
• Desejável experiência com reabilitação de membros superiores;
• Desejável vivência com intervenção em queixas alimentares.
Atividades:
• Realizar avaliação e tratamento de acordo com as especificações técnicas do cargo;
• Promover a saúde e a qualidade de vida dos pacientes que buscam atendimento;
• Executar rotinas administrativas implicadas ao cargo;
• Manter atualizada todas as evoluções clínicas referentes aos atendimentos prestados aos pacientes, por meio de registro documental (prontuário);
• Planejar e executar grupos terapêuticos e multiprofissionais;
• Preencher planilhas de indicadores;
• Atualizar-se dos conteúdos da Cooperativa, de domínio coletivo, como manuais e documentos da qualidade;
• Garantir a execução do modelo de atendimento, conforme protocolo pré estabelecido;
• Participar de treinamentos disponibilizados pela cooperativa, sempre que requisitado;
• Buscar informações relacionadas ao tratamento dos pacientes, através de ferramentas digitais liberadas pela Cooperativa;
• Assumir a responsabilidade ética pelas atividades desenvolvidas, perante o Conselho Profissional;
• Redigir documentos de acordo com o Código de Ética Profissional;
• Respeitar o sigilo profissional a fim de proteger a intimidade dos pacientes;
• Responder manifestações e/ou reclamações quanto à conduta terapêutica;
• Dar apoio na execução de outras atividades da Área/Unidade, a critério do Superior;
• Cumprir e fazer cumprir as normas, procedimentos e regulamentações aplicáveis, colaborando para sua atualização;
• Executar suas atividades de acordo com os princípios de excelência em gestão da qualidade;
• Estimular ações e políticas voltadas à inovação, ao meio ambiente, responsabilidade social, governança, garantido o foco no cliente através das práticas do Jeito de Cuidar Unimed;
• Cumprir e fazer cumprir as normas de segurança e higiene da Unimed Curitiba e demais empresas do grupo, visando manter a integridade física dos colaboradores e clientes, alinhado às competências essenciais: Coopera para Crescer, Busca Excelência, Encanta o Cliente e Gerencia Emoções.
A Unimed Curitiba e demais empresas do grupo são contra atos discriminatórios de qualquer natureza. Portanto, em todos os processos de Atração e Seleção é proibida a adoção de qualquer prática discriminatória para efeito de acesso à relação de trabalho, ou de sua manutenção, por motivo de sexo, origem, raça, cor, estado civil, situação familiar, deficiência, reabilitação profissional, idade, religião, cultura entre outros.
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Requisitos
Estudos
Ensino Superior
Sobre UNIMED CURITIBA
A Unimed Curitiba foi fundada por 23 médicos no dia 6 de agosto de 1971.
Ao longo desses 51 anos, tornou-se uma potência. Hoje, a Unimed Curitiba é considerada a maior operadora de plano de saúde do Paraná e está entre as cinco maiores do país, de acordo com o Índice de Desempenho da Saúde Suplementar (IDSS).
Com mais de 5.000 médicos cooperados, cerca de 600 mil clientes e uma rede credenciada composta por mais de 380 prestadores credenciados, entre hospitais, clínicas e laboratórios.
Em relação ao Sistema Unimed, é a segunda maior Unimed do sul.
Celebre a Vida com a gente, venha para nossa equipe.